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RECRUIT
採用情報

やる気のある人!カラダを動かすのが大好きな人!
SSSで私たちと一緒に働いてみませんか!?

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私たちのクラブ理念

私たちはスイミングスクールやフィットネスクラブなどのスポーツを通して地域の方々に来て良かった、使って楽しかった、運動して気持ち良かった、また明日からがんばろうと言っていただける施設、サービスを提供します。

会員様が感動、満足できるサービス
  • 永く継続して楽しめるクラブ
  • 仲間や家族と集えるクラブ
  • 健康な生活を送るためになくてはならないクラブ
従業員がやりがいを持ってがんばれる会社
  • 若くてもいろいろとチャレンジできる
  • いろいろな研修を通して自らキャリアアップできる
地域社会の方々に認めていただけるクラブ
  • SSSは本当にいいね、と喜んでいただけるクラブ
  • スポーツを通して健全な生活、家庭、学校、社会生活を送るためにお役に立てるクラブ
  • MESSAGE 先輩社員インタビューを読む
  • TRAINING SSSの研修制度について

新卒採用情報

募集職種

フィットネスインストラクター
スイミングスクールインストラクター

仕事内容 ■フィットネスインストラクター
トレーナーとしての運動知識を学び、お客様に安全で楽しい
クラブライフをお手伝いいたします。
ホスピタリティの感性を磨き、接客サービス力を身に付け、スタジオレッスンの
インストラクションやジムエリアにおけるトレーニング指導を行います。
■スイミングインストラクター
小さなお子様からご年配の方まで、水泳の楽しさを安全に
マスターできるようレッスンを進めていただきます。
お客様の上達が目に見えて分かり、喜びを分かち合うことが
できた時の感動は何よりも嬉しい瞬間です。
応募資格

2018年3月に大学・短大・専門学校を卒業見込みの方

初任給

大学卒    175,500円
短大専門卒  165,500円

勤務地

山口県内(6店舗 宇部・小郡・吉敷・大内・防府・岩国)

勤務時間

9:00~24:00(1日実働8時間シフト制)

休日制度

週休2日 有給休暇、夏期休暇、年末年始、特別休暇

昇給

年1回

賞与

年2回

定年

満60歳 再雇用制度あり 65歳まで

諸手当

扶養手当、時間外手当、通勤手当、
住宅手当(県外及び勤務地に自宅より通勤不可の方)

福利厚生

健康保険・厚生年金・雇用保険・退職金制度・育児介護休業・社内割引制度

教育制度

新入社員研修・フォローアップ研修・専門研修・階層別研修・資格取得支援

応募書類

1)履歴書
2)卒業見込証明書
3)成績証明書
4)健康診断証明書

選考方法

1.面接
2.適性診断

お問合せ先 〒753-0211 山口市大内長野460
SSSスポーツプラザ大内
採用担当:吉武
連絡先:083-927-5665
応募方法

まずは下記のエントリーボタンを押して、エントリーをしてください。一次試験の詳細等をご案内いたします。

エントリーフォームを入力

キャリア採用情報

募集職種

フィットネスインストラクター
スイミングスクールインストラクター

仕事内容 ■フィットネスインストラクター
トレーナーとしての運動知識を学び、お客様に安全で楽しい
クラブライフをお手伝いいたします。
ホスピタリティの感性を磨き、接客サービス力を身に付け、スタジオレッスンの
インストラクションやジムエリアにおけるトレーニング指導を行います。
■スイミングインストラクター
小さなお子様からご年配の方まで、水泳の楽しさを安全に
マスターできるようレッスンを進めていただきます。
お客様の上達が目に見えて分かり、喜びを分かち合うことが
できた時の感動は何よりも嬉しい瞬間です。
給与等

経験・能力・実績を考慮の上、当社規定により優遇します。

勤務地

山口県内(6店舗 宇部・小郡・吉敷・大内・防府・岩国)

勤務時間

9:00~24:00(1日実働8時間シフト制)

休日制度

週休2日 有給休暇、夏期休暇、年末年始、特別休暇

昇給

年1回

賞与

年2回

定年

満60歳 再雇用制度あり 65歳まで

諸手当

扶養手当、時間外手当、通勤手当、
住宅手当(県外及び勤務地に自宅より通勤不可の方)

福利厚生

健康保険・厚生年金・雇用保険・退職金制度・育児介護休業・社内割引制度

教育制度

フォローアップ研修・専門研修・階層別研修・資格取得支援

応募書類

1)履歴書
2)職務経歴書
3)自己PR文
4)健康診断証明書

選考方法

1.面接
2.適性診断

お問合せ先 〒753-0211 山口市大内長野460
SSSスポーツプラザ大内
採用担当:吉武
連絡先:083-927-5665
応募方法

まずは下記のエントリーボタンを押して、エントリーをしてください。一次試験の詳細等をご案内いたします。

エントリーフォームを入力

アルバイト採用情報

募集職種

フィットネスインストラクター
スイミングスクールインストラクター
フロント
プール監視

資格 18歳以上・学生・フリーター・主婦・未経験者歓迎
【小さい頃水泳を習っていた方、スポーツ好きな方、子どもが好きな方大歓迎】
勤務地

山口県内(6店舗 宇部・小郡・吉敷・大内・防府・岩国)

時給

753円~1,500円(職種によって変わります)

勤務時間

希望を伺い決定いたします 1日3時間~4時間で可。週2回以上で応相談

休日

希望を伺い決定いたします

待遇

制服貸与・交通費支給

その他

クラブ施設利用家族割引あり

応募書類

履歴書

選考方法

面接

応募方法

まずは下記のエントリーボタンを押して、エントリーをしてください。一次試験の詳細等をご案内いたします。

エントリーフォームを入力

MESSAGE
先輩社員インタビュー

土居 由佳里安田女子大学家政学部生活デザイン学科卒

平泳ぎも料理も得意な土居ガエル
SSSに就職しようと思ったきっかけは何ですか?
私は幼いころから、スイミングに通っていました。とにかく泳ぐことが好きで水泳を通してたくさんのことを学びました。自分が経験したことを伝えられるような仕事がしたいと思い、ここSSSに就職しようと決めました。
また、地域に密着し愛されているところも魅力のひとつだと思います。
この仕事のやりがいは何ですか?
「ありがとう」です。この言葉にとてもやる気、やりがいを感じます。子供のクラスでも、成人のクラスでもひとりひとりの目標に近づけるためにサポートをし、その目標に自分が携われることも幸せなことですし、更に目標を達成できた時とても嬉しいです。そして、「ありがとう」と言っていただけることが次への力になります。
仕事での心がけは何ですか?
第一は安全です。水の中なので少しでも事故の発見が遅れると危険なので、水の中も外も皆様が安全に快適に利用していただけるように心がけています。その他には子供のクラスも成人のクラスも、ひとりひとりの個性や泳力を考えて指導するということを心がけています。また、わかりやすい言葉掛けも気をつけています。ここは、まだまだ勉強中なので言葉で表現できるようにしていきたいと考えています。
SSSでの今の目標は何ですか?
もっとたくさんの知識を増やして、たくさんの方の目標を達成できるようにサポートしていくことです。そして、多くの方に水泳の楽しさや、水の中で体を動かすことの楽しさ、良さを伝えていけたらいいなと思っています。

松原 功太郎福岡医健専門学校スポーツ科学科スポーツトレーナーコース卒

乙男トレーナー
SSSに就職しようと思ったきっかけは何ですか?
好きな事を仕事に活かせないかと考え、この職業を選びました。
企業見学で案内してくれた、スタッフの明るさに惹かれて決めました。
この仕事のやりがいは何ですか?
「体重が落ちた」「身体が締まってきた」会員さんのありがとうが、自分の喜びにも繋がります。
アドバイスした事を実践していただき、それが目標達成・結果に繋がるのも嬉しく感じます。
仕事での心がけは何ですか?
「指導者たる物 実践者であれ」です。
相手に理解してもらう為には、まず自分が出来ないと伝わらないと考えています。
SSSでの今の目標は何ですか?
フィットネス業界は、日々情報が進化しています。
誰に何を聞かれても答えられる、そんなトレーナーを目指しています。

山根 絵理福岡リゾート&スポーツ専門学校アスレチックトレーナーコース卒

影のサポーター!ベンチウォーマーことさんちゃん
SSSに就職しようと思ったきっかけは何ですか?
身体を動かすことが好きで、スポーツに携わる仕事がしたいと思っていました。
子供も好きなので、幅広い方と交流を持つことが出来るSSSに魅力を感じ、入社を希望しました。
スタッフリーダーとしてどの様なことをされていますか?
業務としては色々ありますが、チームとして働きやすい環境を作る為、スタッフ間のコミュニケーションを大事にしています。
この仕事のやりがいは何ですか?
「目標達成」「レッスンが楽しかった」など、お客様から笑顔をもらえると自分も嬉しく思いますし、もっと頑張ろうという気持ちになります。
将来の夢は?
「1に運動、2に食事、しっかり禁煙、最後にクスリ」という言葉があるように、まずは運動の大切さを1人でも多くの方に知ってもらう事です。そのきっかけとして、「また行きたい」「楽しく運動が継続出来る」と思っていただけるようなクラブ創りを目指したいと思います。

仁木 麻莉恵広島YMCA専門学校 社会体育科卒

カープっ娘インストラクター
SSSに就職しようと思ったきっかけは何ですか?
元々、運動は苦手だったのですが、好きな水泳をきっかけにフィットネスインストラクターのことを学び、その職業にとても魅力を感じました。そんな素敵な仕事が、SSSなら最大限に行えると感じ、入社を希望しました。
チーフスタッフとしてどの様なことをされていますか?
フィットネス全般の指導、管理をしています。
この仕事のやりがいは何ですか?
お客様が目標達成した時、感謝のお言葉をいただいた時、心からの笑顔を見れた時に、とても嬉しくやりがいを感じます。 そんな喜びを、たくさんのお客様に感じ取っていただけるよう、日々学ぶことを怠らないようにしています。
将来の夢は?
長く楽しく続けていただける、地域に根付いた存在のクラブにしていきたいと思います。

夢のある仕事へキャリアアップ

キャリアアップのための研修制度があり、やる気があればだれでも道が開かれています。
総合的な必須知識・スキルはもちろん、各分野における専門的なスキル・ノウハウなど、バランス良くステップアップしていきます。

夢のある仕事へキャリアアップ

SSSでは、ほとんどの社員がインストラクターとして入社し、店舗に配属されます。
その店舗において複数の部門で業務を行います。それはお客様にあらゆるサービスを提供するための知識をつけるためであり、また各店舗社員がチームの意識を持って企画やサービスを提供していく為でもあります。
インストラクターの知識・技量を高め、各部門(フィットネス・スイミング・フロント・FC等)のリーダーや支配人を目指します。

SSS TRANING
SSS研修制度

個人、家庭、そして会社。
「元気」を提供するプロだからこそ、社員に大切にしてほしい価値観です。

「SSSはスイミングスクールやフィットネスクラブなどのスポーツを通して地域の方々に来て良かった、使って楽しかった、運動して気持ち良かった、また明日からがんばろうと言っていただける施設、サービスを提供します。」
そのために何より大切なことは、働く社員が「元気」であること。そして、「元気」を生み出すための意欲を持っていること。SSSでは、各種研修制度により社員のスキルアップ及びモチベーションアップに力を入れています。

SSS研修内容

新規スタッフ研修
入社した社員やアルバイトスタッフは、現場で正式に業務を開始する前に、「受付オペレーション」「インストラクター研修」「CS研修」「清掃研修」という4つのカテゴリーすべてにおける基礎的な知識を習得します。実際の業務に関わる研修のほか、社会人として必須となるビジネスマナー、さらにはSSSの一員として学ぶべきルールや会社情報についても学びます。
新卒フォローアップ研修
新卒入社の社員を対象に初年度に実施しています。「SSS」の従業員として求められる知識、社員として店舗を運営管理するための技術、計数管理の習得などを目指します。また、グループワークを通じ、リーダーとして必要な素養についても習得します。
既存スタッフブラッシュアップ研修
既に現場に配属されている社員を対象に、業務知識の修得度や、業務スキルの習熟度を確認し、ブラッシュアップを図っています。
キャリアアップ研修
新卒・中途入社の社員、さらにはアルバイトからキャリアアップした社員の、計数管理力、店舗支配人として必要な知識の確認の習得を図ります。次期支配人、リーダーとしての育成を行う研修です。
リーダー研修
施設や組織の中でリーダーとして活躍していくための基礎知識を習得する研修です。リーダーシップやスタッフマネジメントの能力向上を目指します。
CS研修
会員様の満足(Customer Satisfaction)を最大化するため、店舗に勤務するすべての従業員に接客対応の研修を実施しています。グループワークやロールプレイングを通じ、より実践的で効果的な対応力を身につけます。
専門プログラム養成研修
「ヨガインストラクター」「エアロビクスインストラクター」「アクアビクスインストラクター」など、新たに導入された人気プログラムなどについては、インストラクション技術の習得や向上を目指して随時研修を行っています。
アルバイト研修
日々、会員様と接するアルバイトスタッフには、社員以上に充実した研修制度を用意しています。キャリアアップ制度を利用した社員への登用も行っております。

外部講師セミナー

フレッシュアップセミナー(入社6ヶ月)
キャリアアップセミナー(入社2年目)
キャリアアップセミナー(入社3年目)
その他各種セミナー

セミナー講習後の所感

【22歳 女性 インストラクター】
今回の研修では働きがいを主軸に4つの考え方で自分自身の働きがいとはということを明確化していった。一見、当たり前のようなことではあるが、その当たり前がおろそかになってはいけないのである。私は、仕事が楽しくない、辞めたいと思ったことは一度もない。体育大学を出て、体を存分に動かせる環境にあることにとても感謝をしている。しかし、入社時に感じていたやりがいや働きがいは、マンネリ化したり薄れていったりしているのではないかと今回の研修の始めに問われてはっとした。もしかしたら私の仕事は作業になってはいないかと、思い返すことができた。これを機に、私の考える価値観を元に仕事の目標を立てて一歩ずつ前進していければと思う。 仕事には今やるべきことと新たに創っていくことの2種類がある。いずれも自分の中の価値観を仕事に反映させ、持ち味を発揮し、周囲の人との良好な関係を築きながら小さな行動を重ねていくことで働きがいが生まれていくのである。未来の自分を思い描き、一つ一つの積み重ねを繰り返していき、成功へと繋がっていくように、日々の仕事を、働きがいをもって頑張っていきたい。
【25歳 女性 インストラクター】
今回、セミナーに参加させて頂き、異なる業種の人たちと色々な考えや話を聞くことができました。 特に勉強になったと感じたのはコーチングについてです。5年目になり後輩が増えてきた中で、仕事を教えるティーチングはしていてもなかなかコーチング、育成・指導ということについては思うようにいかなく、悩むことも多くありました。しかし、今回セミナーに参加させて頂いたことで、コーチングの方法を学び、今の自分にできていなかったことを見つけることができ、今後改善するべきことが見つかったかと思います。 なので、これからはセミナーで学んだことは活かしながら日々の仕事を行っていきたいと思います。
【24歳 女性 インストラクター】
今回のテーマは「本気」ということで、私の「本気」への考えが大きく変わりました。今までは頑張っていたら、一生懸命やっていたらそれは「本気」だと思っていましたが、「本気」とは、一生懸命を越えて、さらに知恵や工夫が必要であるということが分かりました。 この研修で学んだことを活かし、普段お客様との接客においても、どのように声をかけたら気分を良くしていただけるか、喜んでいただけるかなど、考えて行動していこうと思います。また、自分が担当するレッスンでは、お客様に安全に楽しく参加していただけるように、前もっての準備を大切にしていきます。
【22歳 女性 インストラクター】
今回のセミナーでコミュニケーションがどのようにして行うべきなのかということを教わりました。相手の考えを聞くだけではなく自分の考えも主張することでお互いのためになり、会社のためになる。異なる意見であってもBUTと否定はせず、「そうなのですね。私はこう考えます」と付け加える事で自分も相手も認め、尊重することができる。 仕事では会社で働くすべての人をチームとして考え仕事をしていくとますます楽しくなるということを学びました。

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